新学期，呈现新气象；新举措，创造新业绩。开学以来，邹城一中以各级教育教学工作会议精神为指导，以“争一流、争第一、争唯一”的工作姿态，铆足干劲抓落实，奋力拼搏创佳绩，推动学校持续高质量发展。校园环境，整洁优美，生机盎然；领导干部，履职尽责，亲历亲为；教师教工，爱岗敬业，无私奉献；课堂教学，秩序井然，严谨高效；学生学习，勤奋刻苦，争先创优；课外活动，释放活力，张扬个性。
强化思想引领，凝聚奋进力量。深入开展“党建领航铸师魂”系列活动，发挥周三论坛思想引领大讲堂作用，以党建统领学校工作，实现党建工作与教书育人的“同频共振”。用先进教学理念和专业技能教育引导教职工，让全体教职员工始终保持干事创业的激情和敬终如始的事业心，高扬永不懈怠的敬业精神和追求卓越的进取精神。
落实发展规划，促进专业提升。把落实教师发展规划，作为教师专业发展的基础性工作来抓，开展“年度功勋教师”“教坛名师”“教坛新秀”选树活动，充分调动广大教职工的工作积极性、主动性和创造性；实施“青蓝工程”，进一步发挥老教师的传帮带作用，引领青年教师迅速成长；组织课堂教学大比武活动、集体备课观摩活动和班级管理集中观摩活动，增进年级间、班级间和备课组间的交流，促进教师专业成长。
推进教学改革，严抓工作落实。创新推进行政管理为主、学术引领为辅的“双线管理”机制，努力实现让专业的人做专业的事。创新推行学科带头人主导的集体备课和教学研究课制度，发挥其学术引领功能，实现带领一支队伍、建设一个学科的目的。强化“三新”研究，深化教学改革，推动开展以学科素养为导向的“新教学”，积极探索构建以培养关键能力、提升学科素养为导向的高效课堂模式。
狠抓学生管理，提升教育质量。学校大力推动全国文明校园创建工作，进一步提升学生整体文明素养；强化德育管理，构筑家校社协同育人机制；持续开展五个激情活动，增强学生成长内在动力；抓实抓细抓好班级管理，营造好学生成长的微环境；大力发展学生社团，常态化、高效率开展社团活动，促进学生全面而有个性的发展。
筑牢安全底线，建设平安校园。压实工作责任，细化工作措施，常排查，早预防，早发现，早解决，做到防患于未然。继续推行安全网格化管理，严格落实24小时无缝隙管理。坚决守牢防溺水安全、食品卫生安全、学生心理健康安全、消防安全、交通安全等一排安全底线，为全校师生创设平安健康的校园环境。全力维护学校正常的教育教学秩序，建设平安、健康、和谐、幸福校园。
（作者：顾兴殿 审核：张传民）