9月30日，市人力资源社会保障局组织召开公立医院薪酬制度改革试点工作座谈会，总结我市试点工作进展情况，分析存在问题，研究探讨推进措施。市人力资源社会保障局二级调研员肖冬同志出席会议，市财政局、市卫生健康委员会、市医疗保障局、市人力资源社会保障局及5家试点医院相关负责同志参加座谈。
与会人员围绕公立医院薪酬制度改革试点以来工作人员收入分配方面的基本做法、经验和成效，现阶段存在的主要困难和问题，以及下步改革工作中如何体现医务人员技术劳务价值、保障医务人员合法权益，如何体现降低患者就医负担、提高医院公益性等方面的问题进行了充分的交流和讨论，为深入推进我市公立医院薪酬制度改革提供了思路和意见建议。
（工资福利科 供稿）