6月5日，市人社局召开全市人社系统优化营商环境推进会，安排部署优化提升营商环境及国家、省营商环境评价的迎评工作，市人社局副局长蒋红星出席会议并讲话。
会议指出，国家和省市高度重视营商环境工作，人社部门是服务群众、服务企业的重要职能部门，面对新冠肺炎疫情影响，更要做好营商环境工作，切实担负起打造成济宁优化营商环境“金字招牌”的政治责任。
会议要求，对标先进，着力提升人社领域优化营商环境工作水平。一是优服务，深入开展人社服务快办行动。推出温暖人社“五个一批”办理事项，力争实现10个以上“一件事”打包办理，10个以上的高频人社服务事项在规定办结时限基础上进一步提速50%。二是惠企业，深入实施人社政策畅通行行动。完善企业联系人信息，为政策找人、精准服务提供基础支撑。市、县联动，建立常态化联系包保企业服务机制，定期精准推送人设惠企政策，收集企业诉求，真正让企业得实惠。三是聚合力，完善优化营商环境工作机制。市县人社部门均成立工作专班，明确专人负责，健全信息共享机制，确保迎评工作取得优异成绩。
市公共就业服务中心，任城区、曲阜市、邹城市人社局做了交流发言，市人社局相关科室、单位负责人对“劳动力市场监管”指标具体填报要求进行了业务培训。市人社局营商环境相关科室单位负责人、联系人及填报团队全体人员，各县（市、区）人社局分管负责人及业务骨干参加会议。