3月14日，全市人事考试工作座谈会召开。会议通报了2024年度人事考试工作情况，分析了面临的新形势新任务，并对2025年人事考试工作进行了部署，市人社局党组成员、副局长，三级调研员王献忠出席会议并作重要讲话。
会上，市委组织部、市教育局、市工信局、市公安局、市财政局、市城管局6个部门单位和济宁职业技术学院、山东理工职业学校等4个考点学校的相关业务科室负责同志分别作了交流发言。
会议强调，为继续做好2025年人事考试工作，一要进一步提高思想认识，突出人事考试的政治属性，增强做好人事考试工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二要进一步强化风险防控，综合采取防范措施，以“一失万无”的高度警醒，确保各项人事考试工作“万无一失”。三要进一步强化履职尽责，牢固树立“同题共答”“一盘棋”思想，按照职责分工，各司其职，密切配合，加强信息共享和协作联动，及时解决考试工作中出现的各种问题。
会议要求，大家工作标准再提高，部门协同再发力，工作举措再强化，风险底线再守牢，确保今年的考试任务圆满完成，推动我市人事考试工作再上新台阶。