11月29日下午，市委副秘书长、市直机关工委书记张宪常一行，到市教育局调研机关党的建设和过硬支部建设工作情况。市教育局党委书记、局长，市高校办主任高广立、市纪委派驻第五纪检组副组长魏洪星、办公室、人事科、市教科院、市招考中心、济宁一中、济宁高级职业学校、济宁学院附属中学负责人参加了座谈汇报。会后，张宪常一行实地查看了市教育局机关党员活动室。
市教育局党委书记高广立首先介绍了市教育局机关党建和过硬支部建设情况。高广立指出，市教育局党委坚持既把业务工作紧紧抓在手中，又把党建主体责任牢牢扛在肩上，做到同部署、同落实、同检查、同考核。今年以来，确立了以党建工作为纲的工作思路，印发了《济宁市“一纲五线二十目”教育重点工作分工方案》，将教育重点工作分解为一个总纲、五条工作线、二十个工作目，即以党建工作为纲，以教育教学质量工作线、学校安全工作线、教育公平工作线、校地融合发展工作线和教育改革工作线5条工作线为主战场，以20个重点工作项目为抓手，突出抓好全市教育改革发展和党的建设重点工作。从四个方面，以“强党建、做‘四好’、加油干，为济宁教育进入全省前列尽责任”为主题，坚持党建领航，整体提升教育系统干部教师境界、能力、作风。一是以创建党建示范校为抓手，提升党建工作水平。认真贯彻落实中组部、教育部《关于加强中小学校党的建设工作的意见》，加大学校党组织建设力度，开展创建过硬支部活动，设立教师党员先锋岗，推进党组织和党的工作全覆盖，充分发挥党员在教育教学工作中的领航作用，每年创建100所党建示范校，带动提升教育系统党建工作水平。二是以整治在职教师有偿补课为抓手，提升师德师风。开展在职教师有偿补课问题专项整治行动，建立健全教育、监督、查处、问责相结合的长效工作机制，着力解决这一影响教育工作满意度的顽疾。创建师德师风示范校，评选表彰孔孟之乡最美教师，倡树师德师风学习榜样。三是以建设济宁教育民意通为抓手，提升教育工作满意度。建设教育民意通服务平台，增强教育部门和群众之间的良性互动，让群众线上提建议、讲诉求、找服务，干部线下答疑问、解难题、办实事，拉近教育部门、学校教师和群众的距离，提升人民群众对教育工作的满意度。四是以做“四好”为抓手，提升境界作风。以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，在全市教育系统组织开展争做“四个好”主题教育实践活动，即优服务、当先锋，争做教育机关廉洁干事好干部，善管理、树品牌，争做孔孟之乡干事创业好校长，做四有、铸师魂，争做圣地杏坛德高业精好老师，重家风、育品行，争做母教原乡科学教子好家长主题活动，提升教育系统境界能力作风，形成干事创业合力。
市教育局人事科、市教科院、市招考中心、济宁一中、济宁高级职业学校、济宁学院附属中学负责人分别汇报了单位、学校党建及过硬支部建设工作情况。
张宪常听完汇报后，高度赞扬了市教育局机关党建和过硬支部建设情况。他指出，市教育局在党建工作上抓的很实，成效非常大、变化非常大。各单位的工作既有共性，即以党建工作为统领；又有不同，都是从各自的工作实际出发。市教育局将党建工作和业务工作深度融合，实现了党建和业务工作双丰收。张书记要求，下一步党建工作中，市教育局要以党的十九大精神为指导，从三个方面从严从实抓好机关党建和过硬支部建设：一是把抓好党建作为最大的政绩，把党的政治建设放在首位，切实履行好管党治党责任；二是坚持将党建与中心工作有机融合,突出重点抓关键,统筹推进党建各项工作；三是创新党建工作理念，针对新形势、新问题不断创新工作方法和活动载体。
高广立表示，市教育局党委将以市直机关工委这次指导检查为契机，进一步加强党建工作力度，狠抓制度落实，创特色、增亮点，不断提升教育系统党建工作科学化水平。